جامعة أسيوط تحسم تظلمات تمريض المكثف وتحدد الامتياز

أصالة وطن

في خطوة جديدة تعكس حرصها على تحقيق العدالة الأكاديمية وضمان تكافؤ الفرص بين طلابها، أعلنت جامعة أسيوط عن نتائج فحص التظلمات المقدمة من طلاب الدفعة السابعة ببرنامج التمريض المكثف (لائحة قديمة) بكلية التمريض، بشأن تأخر بدء فترة التدريب الإجباري “الامتياز”، حيث انتهت اللجنة المختصة إلى مجموعة من التوصيات المهمة، كان أبرزها تحديد موعد جديد لبدء التدريب اعتبارًا من 16 أبريل 2026.
ويأتي هذا القرار في إطار توجيهات مباشرة من إدارة الجامعة، وحرصها على التعامل مع شكاوى الطلاب بجدية كاملة، بما يحقق التوازن بين الالتزام باللوائح المنظمة وبين الحفاظ على مستقبل الطلاب الأكاديمي والمهني.
خلفية الأزمة وتظلمات الطلاب
بدأت تفاصيل الأزمة عندما تقدم عدد من طلاب الدفعة السابعة ببرنامج التمريض المكثف (لائحة قديمة) بكلية التمريض، بشكاوى رسمية بشأن تأخر بدء فترة الامتياز، وهو التدريب الإجباري الذي يمثل المرحلة النهائية في دراسة التمريض، ويعد شرطًا أساسيًا للتخرج ومزاولة المهنة.
وطالب الطلاب بضرورة إعادة النظر في توقيت بدء التدريب، مؤكدين أن هناك لبسًا في تفسير بعض البنود الخاصة باللائحة القديمة، وهو ما أدى إلى حالة من الترقب والجدل داخل الكلية.
تحرك عاجل من إدارة الجامعة
استجابة لهذه التظلمات، وجّه الدكتور أحمد عبدالمولى، نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، بسرعة تشكيل لجنة مختصة لدراسة الموقف بشكل دقيق، ورفع تقرير تفصيلي يتضمن الرأي الفني والقانوني بشأن الشكوى المقدمة.
وجاء ذلك بتكليف مباشر من رئيس الجامعة الدكتور أحمد المنشاوي، الذي شدد على ضرورة سرعة حسم الملف بما لا يضر بمصلحة الطلاب، وفي الوقت نفسه يحافظ على اللوائح المنظمة للعملية التعليمية.
تشكيل اللجنة ودورها في دراسة الملف
تم تشكيل لجنة متخصصة ضمت عددًا من القيادات الأكاديمية والإدارية داخل الجامعة، بهدف مراجعة كافة المستندات واللوائح ذات الصلة، وجاءت على النحو التالي:
الدكتورة فاطمة رشدي محمد علي – عميد كلية التمريض (رئيسًا)
الدكتورة ماجدة أحمد محمد منصور – وكيل كلية التمريض لشئون التعليم والطلاب (عضوًا)
الأستاذ محمود محمد عبد الحافظ – مدير إدارة التسجيل والقيد بالإدارة العامة (عضوًا)
الأستاذ أحمد شحاتة خليل – قائم بعمل مدير إدارة الدراسات والامتحانات (عضوًا)
الأستاذ شاكر عبد شاكر – من الإدارة العامة لشئون التعليم (عضوًا)
الأستاذ عصام أحمد مبارك – مدير شئون التعليم والطلاب بكلية التمريض (عضوًا)
وقد باشرت اللجنة عملها فورًا، حيث قامت بمراجعة اللائحة الداخلية المنظمة لبرنامج التمريض المكثف، بالإضافة إلى دراسة توقيتات الامتحانات واعتماد النتائج ومواعيد التدريب.
نتائج الفحص: لا تأخير في تطبيق اللائحة
بعد مراجعة دقيقة لكافة المستندات، خلصت اللجنة إلى أن اللائحة الداخلية الموحدة لسنة الامتياز تنص بوضوح على أن بدء التدريب للناجحين في دور يناير يكون اعتبارًا من أول مايو من كل عام.
وأكدت اللجنة أنه لم يحدث أي تأخير مخالف للوائح في توقيت بدء التدريب، وأن إدارة الكلية التزمت بتطبيق القواعد المنظمة دون أي إخلال.
كما أوضحت أن امتحانات الدفعة السابعة انتهت يوم 18 يناير 2026، تلاها الانتهاء من أعمال الكنترول ورصد النتائج والمراجعة والاعتماد في 31 مارس 2026، وهو ما يتوافق مع الإجراءات الأكاديمية المعمول بها داخل الكلية.
توصية مهمة لتحقيق العدالة بين الطلاب
ورغم تأكيد اللجنة على سلامة الإجراءات، فقد أوصت في ختام تقريرها بضرورة مراعاة البعد الاجتماعي والأكاديمي للطلاب، والعمل على تحقيق مبدأ العدالة والمساواة بين مختلف الدفعات.
وبناءً على ذلك، أوصت اللجنة ببدء فترة تدريب الامتياز لطلاب الدفعة السابعة ببرنامج التمريض المكثف (لائحة قديمة) اعتبارًا من 16 أبريل 2026 وحتى 15 أبريل 2027، أسوة بما تم تطبيقه في العام السابق، وذلك في خطوة تهدف إلى توحيد المواعيد وتحقيق الاستقرار الأكاديمي.
موقف جامعة أسيوط: مصلحة الطالب أولًا
من جانبه، أكد الدكتور أحمد المنشاوي أن إدارة الجامعة حريصة على التعامل مع جميع الشكاوى والتظلمات بكل شفافية واهتمام، مشددًا على أن مصلحة الطالب تأتي في مقدمة أولويات الجامعة.
وأوضح أن الجامعة لا تدخر جهدًا في دراسة أي شكوى أو التماس يُقدم من الطلاب، وأن جميع القرارات يتم اتخاذها بعد دراسة دقيقة تراعي اللوائح المنظمة وفي الوقت نفسه تضمن العدالة وتكافؤ الفرص بين الطلاب.
كما أشار إلى أن الجامعة تعمل بشكل مستمر على تطوير بيئة التعليم والتدريب، بما يضمن تخريج كوادر طبية مؤهلة قادرة على تلبية احتياجات سوق العمل.
أهمية فترة الامتياز لطلاب التمريض
تعد فترة الامتياز من أهم المراحل في الدراسة العملية لطلاب التمريض، حيث ينتقل الطالب خلالها من الجانب النظري إلى التطبيق العملي داخل المستشفيات والمراكز الطبية، ويكتسب خبرات ميدانية مباشرة تؤهله لممارسة المهنة بكفاءة.
وتكتسب هذه الفترة أهمية مضاعفة في برامج التمريض المكثف، نظرًا لطبيعة الدراسة المكثفة والاختصار الزمني، ما يجعل تنظيمها بدقة عنصرًا أساسيًا في نجاح العملية التعليمية.
انعكاسات القرار على الطلاب
من المتوقع أن يسهم القرار الجديد ببدء التدريب في 16 أبريل 2026 في إنهاء حالة الجدل بين الطلاب، وخلق حالة من الاستقرار داخل برنامج التمريض المكثف، خاصة مع التأكيد على أن القرار جاء في إطار تحقيق العدالة والمساواة بين الدفعات المختلفة.
كما يُنتظر أن يساعد هذا التوقيت في تنظيم الجداول التدريبية داخل المستشفيات الجامعية والمراكز الصحية التابعة للجامعة بشكل أكثر كفاءة.
ختام
تعكس هذه الخطوة من جامعة أسيوط نموذجًا في إدارة الأزمات الأكاديمية بأسلوب علمي منظم، يجمع بين الالتزام باللوائح من جهة، ومراعاة البعد الإنساني والاجتماعي للطلاب من جهة أخرى.
ومع بدء تنفيذ قرار تدريب الامتياز في الموعد الجديد، تتجه الأنظار إلى مرحلة أكثر استقرارًا داخل برنامج التمريض المكثف، بما يضمن استمرار العملية التعليمية بكفاءة، ويعزز من جودة مخرجات التعليم الطبي داخل الجامعة.

اقرا ايضا