وف-اة مأساوية لسيدة سبعينية إثر سقوط شجرة عليها في سوهاج… للتفاصيل
هاجر حازم شهدت قرية جزيرة محروس بمركز ومدينة أخميم في محافظة سوهاج حادثًا مأساويًا، حيث لقيت سيدة مسنة مصرعها إثر سقوط شجرة عليها، مما أدى إلى وفاتها على الفور. *تفاصيل…
محتوايات
كتبت هاجر عبدالعليم
أعلن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة عبر بوابة الوظائف الحكومية جديدة عن فتح باب التقديم لشغل وظائف قيادية شاغرة جديدة بالهيئة العامة للطرق والكباري التابعة لوزارة النقل . تأتي هذه الفرصة ضمن الجهود المستمرة لتطوير البنية التحتية وتلبية احتياجات الهيئة من الكوادر المتخصصة .
وظائف حكومية جديدة بهيئة الطرق
تفاصيل الوظائف الشاغرة
نوع الوظائف:
- وظائف قيادية
الجهة طالبة الإعلان:
- الهيئة العامة للطرق والكباري
المجموعة الوظيفية:
- الوظائف التخصصية
الجهة التابعة:
- وزارة النقل
المهارات المطلوبة
المهارات الأساسية:
- كما هو موضح بالملف المرفق التالي
المستندات المطلوبة لشغل الوظائف
أقرا أيضا : إعلان توظيف: معلم مساعد مادة الرياضيات في محافظة أسيوط 2025
يجب أن تكون المستندات المقدمة باليد ومكونة من 8 ملفات (ألوان) تحتوي على:
- بيان حالة وظيفية معتمد ومختوم من جهة العمل بالملف الأصلي، ويتضمن:
- البيانات الأساسية المعتمدة موضحًا بها التأهيل العلمي والمؤهلات الإضافية.
- بيان تقويم الأداء عن السنوات السابقة.
- الخبرة النوعية والزمنية .
- الوظائف التي شغلها المتقدم .
- الدورات التدريبية (مدتها، نوعها، ومكانها).
- العلاوات التشجيعية .
- خطابات الشكر والتقدير .
- الجزاءات إن وجدت وأي بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها.
- صورة من المؤهل الدراسي (معتمد) أو المؤهلات الأعلى إن وجدت.
- 6 صور شخصية حديثة مقاس 4×6 (بالملف الأصلي).
- 8 صور بطاقة الرقم القومي سارية وجه أمامي وخلفي بورقة واحدة.
- بيان عن أبرز الإنجازات السابقة في مجال العمل مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك.
- بيان بمقترح وافيا لتطوير الوظيفة المراد التقدم عليها أو أحد الأنشطة الرئيسية، متضمنًا برنامجًا زمنيًا لتحقيق ذلك طبقًا لقرار وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري رقم (95) لسنة 2017.
- صورة معتمدة للدورات التدريبية طبق الأصل.
- خطاب / شهادة من الإدارة القانونية معتمد بعدم توقيع جزاءات وعدم الإحالة إلى المحكمة التأديبية للعاملين بالجهاز الإداري بالدولة.
- صحيفة حالة جنائية موجهة للهيئة العامة للطرق والكباري.
- CD متضمنا كافة المستندات المطلوبة بصيغة PDF وصيغة (PPT – باور بوينت).
طريقة التقديم للوظائف الشاغرة
ينتهي التقدم للوظائف بنهاية الإعلان في 27 فبراير 2025 . تسلم الأوراق المطلوبة باليد على العنوان التالي:
- 151 طريق النصر، مدينة نصر، الهيئة العامة للطرق والكباري، الإدارة المركزية للشؤون المالية والإدارية والموارد البشرية، الإدارة العامة للموارد البشرية، إدارة التطوير المؤسسي.
أقرا أيضا : وظائف شاغرة في فروع بنك القاهرة بـ8 محافظات.. اعرف الشروط وطريقة التقديم
نصائح هامة أثناء التسجيل
- استيفاء المستندات المطلوبة: يتعين عدم البدء في إدخال البيانات إلا بعد استيفاء المستندات المطلوبة وسداد الرسوم المقررة والحصول على إيصال الإيداع.
- رفع المستندات: يجب رفع أصول المستندات المطلوبة بصيغة JPG ولا يتعدى حجم الملف 1 ميجا.
- المستندات الملونة: في حال ما لم تكن المستندات أصلية ملونة سيتم رفض الطلب.
- تطابق البيانات: في حال وجود اختلاف بين البيانات المسجلة بالطلب والبيانات الواردة بالمستندات المرفقة به سيتم رفض الطلب. مثال: عدم إدخال الاسم صحيحًا وكاملًا كما هو ثابت ببطاقة الرقم القومي سيتم رفض الطلب.
- مطابقة الشروط: في حال عدم مطابقة المستندات للشروط المطلوبة بالإعلان سيتم رفض الطلب.
- وضوح البيانات: في حال عدم وضوح البيانات بالمستندات المرفقة سيتم رفض الطلب.
- تعديل البيانات: في حال وجود تعديل بالبيانات في المستندات المرفقة سواء بالكشط أو الحذف أو الإضافة سيتم رفض الطلب.
- إفادة المؤهل: في حال تقديم إفادة بالمؤهل يجب أن تكون حديثة ومعتمدة، وأن يكون موضحًا بها البيانات الأساسية وعلى الأخص الاسم كاملًا، التخصص، التقدير العام، النسبة المئوية، وسنة التخرج. في حال القبول المبدئي يجب إحضار أصل المؤهل الدراسي للاطلاع عليه في اليوم المحدد للامتحان الإلكتروني.
- شهادة الإعاقة: في حال الإعاقة يجب إرفاق شهادة التأهيل أو بطاقة الخدمات المتكاملة وإلا سيتم رفض الطلب.
- رسوم الإيداع: يلتزم المتقدم لإعلانات الوظائف بإيداع مبلغ 28 جنيهًا لحساب الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم 9450781200 (بنك مصر، بنك القاهرة، البنك الأهلي المصري)، علماً بأن إيصال الإيداع يجب أن يحتوي على اسم الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة ورقم حساب الجهاز. سيتم رفض طلب المتقدم في حال إيداع مبلغ أقل من المذكور أو إذا كان إيصال الإيداع بتاريخ سابق على تاريخ الإعلان أو باسم شخص آخر غير المتقدم.
